| حقوق کارمندان | در هفته‌های اخیر، خبرهایی از اجرای فوق‌العاده خاص جدید برای کارمندان دولت در چارچوب ماده 106 برنامه هفتم توسعه منتشر شده که می‌تواند به شکل معناداری بر افزایش حقوق کارکنان دستگاه‌های اجرایی تأثیر بگذارد. طبق اطلاعات رسمی منتشرشده، این پرداخت صرفاً پس از تصویب دستورالعمل اجرایی توسط هیئت وزیران قابل اجراست و اکنون پیش‌نویس آن آماده و در مرحله نهایی تصویب است. ماده 106 برنامه هفتم توسعه چیست؟ ماده 106 از قانون برنامه هفتم توسعه با هدف برقراری عدالت در پرداخت حقوق کارکنان دولت و اجرای نظام پرداخت بر مبنای عملکرد واقعی طراحی شده است. این ماده در قالب بند (ب) و جزء (3) به دولت اجازه می‌دهد تحت شرایطی خاص، فوق‌العاده‌ای ویژه را برای متناسب‌سازی پرداخت حقوق و مزایا تصویب کند. 
اهداف اجرای فوق‌العاده خاص جدید چیست؟ بر اساس پیش‌نویس دستورالعمل منتشرشده، هدف از این فوق‌العاده: ایجاد عدالت در پرداخت‌ها میان دستگاه‌ها نگهداشت نیروهای متخصص در بخش دولتی جبران شکاف دستمزد بین سازمان‌های دولتی و خصوصی تقویت انگیزه در کارکنان مشاغل حاکمیتی، نظارتی و حساس جدول عوامل موثر در امتیازدهی فوق‌العاده خاص ماده 106 پیش‌نویس این دستورالعمل، سه عامل اصلی برای تعیین میزان امتیاز قابل پرداخت به کارمندان دولت معرفی کرده است: | 
کلید اصلی پیشگیری از ناتوانی‌های حرکتی
کلید اصلی پیشگیری از ناتوانی‌های حرکتی
ترامپ: جنگ اسراییل با ایران هنوز تمام نشده